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伊犁能源:务实党建融入新疆基地发展
发布时间:2019-11-22 文章来源:4166资讯 编辑:史睿达 浏览:
 

本网讯 “矿上的医务室也必须得办执照,没有执照,就算是老区医院派来的,也不能在矿上设医疗点。”

“职工探亲假,有时候机票700多,火车票600多,职工想买飞机票,来回路上能省三天,但是按照规定,机票报不了。”

“建议全年开展活动列清单,权属单位来认领,有困难的总部帮助协调。”

这是11月16日,伊犁能源党建工作座谈会上,来自四个权属矿井职工座谈交流的内容。

务实党建,怎么务到实处,落到职工群众心里,是伊犁能源党群工作一直思考的问题。

今年以来,伊犁能源党群工作锁定两个目标,一是围绕新疆基地突破,锁定伊犁一矿收尾转型,伊犁四矿持续稳产,秦华、永新稳产稳效,企业管理规范顺畅,重大安全风险可控,手续办理等重点工作,开展活动;二是深入了解职工所思所想,积极帮助解决职工生活中出现的问题,不断提振创业精神、激发职工活力。

带着这两个目标,伊犁能源通过创品牌、树亮点的方式,牢固树立“务实党建”理念,将党建工作融入新疆基地突破各环节。

“大家把创品牌作为省外党建工作的突破口和着力点,通过创建以党员教育为主题的‘天山雪莲’初心教育基地,以服务在疆创业职工为主要内涵的‘守望树’、以民族团结为主要内涵的‘石榴籽’和以青年成长成才为主要内涵的‘小白杨’四大品牌,全面彰显省外单位党建引领力。”伊犁能源党群工作负责人杜爱军说。

伊犁能源建塑天山雪莲初心教育基地、雪莲先锋培育站,对3000人次党员进行初心教育培训,凝聚干事创业的共识。在伊犁四矿保供煤会战中,以党员为先锋主力的“雪莲突击队”,克服矿井块煤率提升难题,实现块煤率从40%到70%的提升,基本保证了新天煤化用煤需求。

建设以服务省外创业职工为目的的“守望树”工会品牌,因地制宜推进“暖心工程+温馨家园”建设,建成“守望树”“满天星”职工文体中心,开展“千里矿区送祝福、百名矿嫂探亲行”活动,营造爱家为家的“家”学问,努力将各级工会组织打造成省外创业者的“守望树”。

新疆基地的发展,人才是关键。“人才断档,企业发展就没有后劲。”伊犁能源团委工作人员徐占源说。为此,伊犁能源发挥团委阵地作用,建设以服务青年职工成长为目的的“小白杨”团建品牌。开展小白杨职业发展规划调研,精准掌握青年所想、所思、所盼,开展“小白杨”青年演讲比赛、“雪莲之约”青年联谊、“小白杨”成长导师带徒、“小白杨”青年创新大赛等系列活动,服务在疆创业青年成长成才、婚恋交友,让在疆创业青年留得住、有成长。

“新疆是多民族地区,大家企业有哈萨克族、维吾尔族、俄罗斯族等近九个民族的职工,让各族民族职工能融入企业发展,让企业发展惠及各族职工,是大家建设这个品牌的初衷。”杜爱军说。

该企业建设民族团结为主题的石榴籽品牌,开展“石榴籽”民族团结一家亲活动,深化民族团结进步创建,开展“同吃一桌饭、同唱一首歌、同跳一支舞、同游一次城、同学一种传统艺术、同过一个年”为主要内容的六个一活动,在伊犁能源各权属单位深化人人“争当干事创业排头兵、人人争做民族团结进步促进者”的氛围。

在建设品牌的同时,伊犁能源把出亮点作为省外党建工作不断提升的源动力,通过开展“基层吹哨,机关报到”服务基层活动、“小人物的大梦想”典型引领活动,不断提升省外党建工作的生命力。在企业机关开展“基层吹哨,机关报到”服务基层活动,用好民情日记,情况在一线掌握,问题在一线解决。宣传小人物,弘扬大精神,开设“小人物的大梦想”资讯宣传栏目,推出50个个性鲜明的创业普通岗位职工,弘扬创业精神、奋斗精神。

“党群工作必须紧密贴合新疆基地发展实际,明年大家将在支部全面过硬、省外职工家属探亲服务、警示教育创新、青年人才选拔上多下功夫,不断为党群工作发展注入新活力。”杜爱军说。

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